- 이런거 진행 해봤자 대부분의 회사들은 아마 '그딴거 저리 치우세여^^' 하고 신경도 안 쓸거다. 보통은 어떤 프로젝트에서 무슨 일을 했느냐 같은 사항들을 꽤 중요하게 여기므로 입사 지원할 때 어짜피 다 제출해야 할테니까. 뭐 프로젝트 경력은 경력대로 써서 내라고 해서 검토하고 채용시 경력 기간은 신고 된 것으로 따져서 임금을 깎으려 드는 일도 충분히 있을 법 하다. 원래 그런 나라고 그런 바닥이니까. 아마도 정부 주도 사업에서 엔지니어 데려다 쓸 때 이걸 기준으로 몸값을 책정해서 임금을 후려치고 덤으로 회사들도 이거 써서 후려쳐보라는 비지니스 후렌들리한 정책인 것 같은데... 원래 쓸데없는 짓을 자꾸 하는게 정부고 공무원이니까 그러려니 하지만 정책을 만들고 시행하는 사람들이 이렇게 IT에 대한 최소한의 이해도 없다는 것이 안쓰럽다. '왜 닌텐도 못만드니'같은 소리라도 좀 하지말지...

- 대체 정보처리 관련 국가 공인 자격증에 왜 저렇게 집착을 하는지 모르겠다. 문제 중에 70~80%가 기출 문제 풀에서 그대로 나오기 때문에 중고딩도(좀 똘똘하면 초등학생들도) Dump만 좀 보고 가면 합격하는 수준의 시험이라 권위가 제로에 수렴하는데 이런데서 요구해서 돈 들이고 시간 들여서 딸 수 밖에 없는 쓰레기... 더 웃긴건 이게 없는 상태에서 일하면 경력을 반 밖에 인정 못해준단다. 내 기억으로 아마 산업기사와 기사는 컴퓨터 학과 학위가 없으면 몇 년 이상 경력을 쌓아야만 시험에 응시 할 자격이 생기는데 결국 이 기간에 일 한 경력은 여지없이 반으로 후려치겠다는 이야기.

- 회사가 폐업을 하면 경력을 인정 받기 위해서 1.사업자 등록증 사본 / 2.4대 보험 관련 서류 / 3.각서(회사가 폐업 상태라서 직인 못받아온다. 거짓이면 책임지겠다. 하는 각서)를 제출해야하며 이렇게 했을 경우 경력의 80%를 인정해준단다. 굳이 왜 20%를 깎으려고 드는지 모르겠다. 회사 망하게 했으니까 니도 책임을 분담하라는 건지, 망한 회사에서 일하면 남들보다 일을 못했다고 보는건지. 더 웃긴건 군에서 전산 관련 병과에서 일했을 경우 그 기간의 80%를 경력으로 인정 해준다는거다.

덧) 수수료는 무조건 계좌 이체 or 현금으로 납부하란다. 정말 가지가지한다.